Логотип TalentTech
💼 Как организовать адаптацию сотрудников и их деловые поездки с минимальными усилиями? Расскажем на вебинаре 19 августа →
подписаться на рассылку
HR-гайд. Как управлять персоналом с помощью искусственного интеллекта
Интервью Дурова про Telegram без HR, как зарплаты влияют на количество конфликтов на работе и как ИИ помогает компаниям
Как перейти с E-Staff на «Поток Рекрутмент»
7 шагов к быстрому найму. Как сэкономить время на ключевых этапах подбора
Нанимать студентов и развивать команды: 10 горячих вакансий для рекрутеров и HR
Гайд по тарифам «Поток Рекрутмента»: как выбрать идеальный
Скандал в Amazon, самые радостные моменты на работе и как ИИ портит всем жизнь
Суперсила или жульничество? Работодатели — о кандидатах, применяющих искусственный интеллект, чтобы пройти отбор
Как перейти с «Хантфлоу» на «Поток Рекрутмент»
Апрель 2024 года. Бесплатные мероприятия про повышение вовлечённости, энергию лидеров и поиск сотрудников в регионах
Как избежать неудач и добиться успеха в бизнесе: этапы, методы, ошибки и новые технологии в целеполагании
Какую функцию выполняет грейдинг в системе управления персоналом
Статистика по отбору персонала: зачем нужна, показатели, инструменты, автоматизация
Новые методы адаптации персонала: как убрать страхи и сделать онбординг качественным
Кто такой T&D-менеджер и чем он отличается от L&D-менеджера
Открытый и честный диалог с кандидатом на работу: техники успешного собеседования